Del 23 al 28 de mayo los interesados podrán aplicar a las vacantes a través del portal empleosti.com.mx/queretaro

 El secretario del Trabajo José Luis Aguilera Rico, el director de Empleos TI Emmanuel Olvera Avendaño y el director del clúster de empresas de TICs del estado de Querétaro Juan Carlos Coronado, anunciaron el arranque del primer reclutamiento virtual para profesionistas de tecnologías de la información (TI), que se llevará a cabo del 23 al 28 de mayo y en el cual se ofertarán más de 100 vacantes de 15 empresas del sector.

Aguilera Rico destacó que en relación al año anterior, el estado de Querétaro registró un incremento del 72 por ciento en vacantes para perfiles de tecnologías de la información, de ahí la importancia de realizar un reclutamiento virtual dirigido a los profesionistas de este sector, cuyos salarios oscilan entre los 15 y 30 mil pesos mensuales.

“El crecimiento de los negocios en línea y el posicionamiento de México como uno de los más importantes a nivel mundial como exportador de servicios y desarrollo de software provoca una alta demanda de personal especializado en tecnologías de la información”, subrayó.

El funcionario estatal destacó que este esfuerzo que realiza la Secretaría del Trabajo en conjunto con ‘Empleos TI’, que es un portal mexicano de reclutamiento especializado en perfiles TI, se debe a que ellos desarrollaron un algoritmo que permite a los reclutadores encontrar candidatos 50 % más rápido.

En este sentido Olvera Avendaño explicó que los interesados tendrán que registrarse a través del portal empleosti.com.mx/queretaro y aplicar con su CV a las ofertas de empleo de su interés, que –subrayó- solo estarán disponibles durante la semana del reclutamiento virtual.

“Los interesados podrán aplicar en las empresas de su interés, cabe mencionar que en esta edición contaremos con la participación de Tralix, Solser System, Praxis, Novamedia, Fortia, NC Tech, Microzone, MTI Consultoría, IA Interactive e Inteligencia Mecánica”, detalló.

Cabe mencionar que entre los perfiles que se contratarán durante el primer reclutamiento virtual para profesionistas de TI, van desde nivel Senior (personas con más de 5 años de experiencia) hasta Ingenieros recién egresados.

Las especialidades que buscan las empresas son:

Programadores en tecnologías como Java, .Net y Desarrollo Web

Especialistas en redes CCNA

Consultores SAP

Testers

Desarrolladores de aplicaciones móviles

Ingenieros en Software Embebido

Marketing Digital

Por su parte el director del clúster de empresas de TICs del estado de Querétaro Juan Carlos Coronado, destacó el potencial que tiene la entidad en el rubro de las tecnologías de la información y la comunicación (TICs), que hoy congrega a 250 compañías que en conjunto generan más de 16 mil empleos, con una demanda anual de profesionistas en el ramo de hasta 12 %.

“Hoy en día Querétaro  tiene un enorme crecimiento en las áreas de tecnología, hoy estamos cambiando los sistemas productivos debido a la llegada de internet y de la industria 4.0, gracias al desarrollo que tenemos hoy no solamente en maquila sino en procesos de automatización, en procesos de producción, somos vistos como un centro solucionador de problemas”, subrayó.

 

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